Club des 300 : la FFA sur le chemin de la parité avec le Crédit Mutuel

Créé en 2022 par le Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF), le « Club des 300 » vise à mettre de la parité femmes/hommes au sein des fédérations sportives françaises, leurs structures et leurs clubs. Le Crédit Mutuel s’est engagé dans ce processus avec certaines de ses fédérations partenaires, notamment la Fédération Française d’Athlétisme. Etat des lieux alors que la 2e promotion fait sa rentrée !

PA_FOG

Publié le 25/10/2026

Quelques unes des diplômées de la première promotion du "Club des 300" au sein de la Fédération Française d'Athlétisme. Un engagement majeur au coeur du partenariat entre la Fédération Française d'Athlétisme et le Crédit Mutuel (cprght Fédération Française d'Athlétisme - Crédit Mutuel).
Les sélectionnées de la deuxième promotion FFAxCrédit Mutuel du "Club des 300" ont fait leurs journées de rentrée à Paris les 09 et 10 octobre (cprght Fédération Française d'Athlétisme - Crédit Mutuel).

Club des 300, une création majeure dans le paysage sportif français

Le « Club des 300 » a été lancé en 2022 par le Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF). Ce programme ambitieux a pour objectif d’identifier, valoriser et accompagner un nombre important de femmes afin qu’elles puissent accéder à des postes à responsabilité au sein des structures dirigeantes des fédérations mais aussi de leurs clubs. La volonté déclarée est de permettre aux fédérations de tendre le plus tôt possible vers la parité. Le chiffre de « 300 » est révélé par une enquête réalisée en 2021 par le CNOSF et qui montre que, pour arriver à parité femmes/hommes dans les instances de gouvernance des fédérations, il faut permettre à 300 femmes d'occuper des postes dans les organigrammes. Encore fallait-il les préparer à cet exercice, c'est à dire former celles qui le souhaitaient. Le succès est au rendez-vous : les promotions annuelles ont vu parfois 30 fois plus de femmes candidater qu'il n'y avait de places disponibles ! 

« Club des 300 », comprenez « Club des 300 femmes dirigeantes ». Le terreau de l’avenir du sport français ! Depuis le lancement de cette opération en 2022 par le Comité National Olympique et Sportif Français (lire notre encadré), le sport français s'enrichit chaque année de talents féminins de haut niveau. Le principe en est simple : chaque année, un groupe de femmes, sportives, bénévoles dans leurs clubs, parfois déjà engagées professionnellement dans des structures fédérales sont sélectionnées et, grâce à un programme annuel de formations dédiées, préparées à devenir les dirigeantes actives du sport tricolore de demain aux côtés de leurs collègues masculins.

Exemple fort de cette initiative, le partenariat noué entre le Crédit Mutuel et la Fédération Française d'Athlétisme pour la conquête de cet équilibre de mixité. La première promotion fruit de ce partenariat avait été lancée le 5 décembre 2025 à Paris, au stade Charléty. La rentrée 2026-2027 a vu un passage de témoin entre les 22 diplômées de cette première vague et les 31 nouvelles recrues, toutes réunies à Paris  les 09 et 10 octobre derniers par la Fédération Française d’Athlétisme et le Crédit Mutuel pour entamer leur cursus.

L’occasion pour le Crédit Mutuel de rappeler que la parité est une composante sociale essentielle et constitue, au sein des instance sportive comme au cœur des territoires, un principe de vie qui doit être porté avec la même vigueur. Dans le sport et au-delà.